Q–Jobs ist ein junges Unternehmen, das die Personalvermittlungsbranche grundlegend verändert. Unser fünfköpfiges Team vereint 40 Jahre Erfahrung im Personalmanagement und die Mission, uns täglich für faire und menschliche Arbeitsbedingungen einzusetzen. Dass Du dabei richtig gut verdienst, ist der ultimative Jackpot.
Du hast Lust auf ein Herzensprojekt mit Vision?
Na, dann hier entlang.
Erlebe einen Job mit Impact, …
... in einem Unternehmen, mit dem Du einen Unterschied machst und gleichzeitig am Gewinn beteiligt wirst.
... mit Menschen, die zu 100% hinter ihrem Unternehmen stehen und deswegen tatsächlich Spaß bei der Arbeit haben.
... mit dem Du dir Deine Arbeitszeit selbst einteilen und viel Eigenverantwortung genießen kannst.
... mit Kollegen, die auch gerne von Dir lernen, Dich einbinden und gemeinsam Erfolge feiern möchten.
... bei dem Du für Fairness und Wertschätzung auf dem Jobmarkt eintrittst und damit sinnstiftende Arbeit leistest.
... bei dem Du dich auf ehrliche Anerkennung und Unterstützung freuen darfst.
Wir revolutionieren die Branche der Jobvermittlung – und Du kannst dabei sein
Q–Jobs – das ist der Beginnergeist eines jungen Unternehmens und die langjährige Expertise eines Teams, das vor allem eins im Sinn hat: Jobvermittlung wertschätzend zu gestalten.
Nach vielen Jahren im Bereich Arbeitskräfteüberlassung, Personalvermittlung und –suche wollen wir nicht mehr nur die Augen verdrehen, sondern aktiv Veränderung anstoßen.
Deswegen haben wir 2021 unser eigenes Unternehmen ins Leben gerufen und es uns zur Aufgabe gemacht, freundschaftliche, kollegiale Beziehungen zwischen Bewerber:innen und Arbeitgeber:innen aufzubauen und zu pflegen.
Wie wir das schaffen? Wir verbinden Arbeitgeber:innen mit Arbeitnehmern:innen, aber vor allem Menschen mit Menschen – auf unsere Art und Weise: Unser Herz schlägt für Chancengleichheit und Bewerbungsprozesse ohne Vorurteile.
So ist schon der schüchternste Bewerber zum zuverlässigsten Mitarbeiter transformiert, den unser Partnerunternehmen nicht so leicht wieder hergibt.
Du bist daran interessiert, uns zu begleiten und dich einzubringen?
Dann möchten wir Dich unbedingt kennenlernen!
Warum Du Dich für uns entscheiden solltest:
Echte Selbstverwirklichung
Die Gelegenheit, beim Aufbau eines wachsenden Unternehmens aktiv mitzuwirken, kommt nicht alle Tage. Wer weiß, vielleicht hast du ja sogar Lust, in der Zukunft einen zweiten Standort zu koordinieren.
Sinnvolle Mission
Wir möchten in unserer Branche einen Wandel sehen. Das bedeutet für uns, Arbeitsbedingungen zu gewährleisten, in denen Menschen zufrieden sind und sich wertgeschätzt fühlen. Somit trägst Du zu einem korrekten Jobmarkt bei.
Lässiges Team
Eins ist klar: Wir begegnen uns auf Augenhöhe und mögen uns hier bei Q-Jobs. Wir arbeiten gern zusammen – da kommt gute Stimmung von ganz alleine auf.
Mega Gehalt
Dein Gehalt kann sich sehen lassen. Oben drauf gibt es Einkaufsgutscheine und erfolgsorientierte Prämien sowie Gewinnbeteiligung. Klingt wie Musik in den Ohren, oder?
Extra Goodies
Smartphone und Laptop auch zur privaten Nutzung stehen Dir ohnehin zur Verfügung. Darüber hinaus können wir über alles reden. Stichwort: Firmenwagen ;).
Home-Office
Wer legt nicht gern mal zwischendurch die Füße auf den Couchtisch beim Arbeiten? Verstehen wir. Deswegen sind wir mit Home-Office Tagen einverstanden.
Begleitete Einarbeitung
Da wir ein kleines Team sind, wirst Du schnell in alles eingebunden. Du lernst vor allem, indem Du direkt mit von der Partie bist. So kannst Du direkt Deine Stärken und Talente ausleben.
Weiterentwicklung
Einmal Recruiting immer Recruiting? Nichts da! Bei uns kannst Du dich austoben und in alle Richtungen umschauen. Wir legen Dir keine Steine in den Weg, sondern bringen sie mit Dir ins Rollen.
Damit kannst Du uns beeindrucken:
Du verfügst über fundierte Erfahrung im Bereich Personalmanagement oder -beratung, Arbeitsrecht oder Recruiting.
Du kannst branchenübergreifend Kollektivverträge aufsetzen und bist souverän im Verhandeln von Gehältern und Vermittlungskonditionen.
Du bringst Kenntnisse in allgemeinen HR-Management-Aufgaben mit (Personaladministration, Onboarding, Personalentwicklung).
Du hast beherrschst verschiedene Recruiting-Kanäle – von klassischen Jobplattformen bis hin zu Social Recruiting.
Du kennst Dich mit Stellenausschreibungen, Kontaktaufnahme zu neuen Bewerber:innen und grundlegenden Prozessen in Personalvermittlung und -management aus.
Du liebst Selbstverantwortung, kannst für Deine Entscheidungen gerade stehen und findest mehr Lösungen als Probleme.
Das klingt nach Dir?
Dann lass uns sprechen – wir können es kaum erwarten, Dich kennenzulernen.
Diese Aufgaben warten auf Dich …
Du führst souverän Gespräche mit neuen Mitarbeiter:innen, koordinierst den gesamten Recruitingprozess und verhandelst faire Arbeitsbedingungen mit unseren Kunden.
Mit deinem Gespür für die richtigen Kanäle suchst, kontaktierst und selektierst Du aktiv neue Fachkräfte und bringst sie schnell mit passenden Unternehmen zusammen.
Du pflegst die Beziehungen zu unseren Kunden mit Deinem Talent für Kommunikation und zwischenmenschliche Beziehungen.
Du koordinierst Bewerbungsgespräche, unterstützt unsere Mitarbeiter:innen während des gesamten Bewerbungsprozesses und betreust sie in ihrem Arbeitsverhältnis mit unserem Kunden.
Du bereitest Bewerberprofile auf und versendest diese an unsere Kunden.
Du denkst voraus: Durch systematischen Aufbau und regelmäßige Aktualisierung deines Bewerberpools bist du bestens auf künftige Kundenanfragen vorbereitet.
Du nimmst an Teambesprechungen teil.
Du bereitest die Arbeitspapiere und Kollektivverträge für unsere Mitarbeitenden vor.
Das ruft nach Dir?
Na, dann mal los!
Was unsere Mitarbeiter:innen über uns sagen …
Ich fühle mich bei Q-Jobs richtig wohl. Endlich ein Team, das locker ist, Humor hat und dabei auch noch echten Mehrwert leistet.
Man spürt den Gründergeist. Alle sind offen für neuen Input – das hält jung, zumindest im Kopf ;).
Ich organisiere mich gern selbst, um meinen eigenen Rhythmus zu bestimmen. Das geht bei Q-Jobs ohne Probleme.
Zwischenmenschlichkeit und Anerkennung werden einfach gelebt, ohne viel Trara - ziemlich entspannt und authentisch.
Unsere Weihnachtsfeier im Fünf-Sterne-Restaurant war ein super schöner Abend in guter Gesellschaft.
Wie geht's jetzt weiter?
Die nächsten Schritte…
1. Schicke uns Deine Bewerbung.
Entweder über WhatsApp, E–Mail oder Kontaktformular.
2. Erhalte eine zügige Rückmeldung.
Wir brauchen nur wenige Tage, um uns Deine Bewerbung anzusehen und uns bei Dir zurückzumelden.
3. Lerne uns kennen.
Solltest Du gut in unser Team passen, laden wir Dich zu einem Kennenlerngespräch ein.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Kurz zusammengefasst: Das erwartet Dich bei uns
Eine einzigartige Kombination aus einem jungen Unternehmen und jahrelanger Kompetenz am Markt.
Ein Gehalt, das weit über dem Kollektivvertrag liegt und mit unseren Prämien noch attraktiver wird.
Die Möglichkeit, ein Unternehmen mitzugestalten und aufzubauen.
Ein weiter beruflicher Horizont, um dich zu entwickeln und neue Herausforderungen anzunehmen, wenn du sie möchtest.
Ein cooles Team ohne fiese Stirnfalten – bei uns darf gelacht werden.
Flexible Arbeitszeiten, denn du arbeitest vor allem eigenmächtig und ohne Kontrolle von oben. Wenn das nicht nach Work-Life-Balance klingt!
Ein Unternehmen, das etwas verändern möchte und für Werte wie Fairness, Respekt, Mut und Wertschätzung am Jobmarkt einsteht.
€ 2.700,00 Bruttomonatsgehalt und Prämien mit Überzahlung nach Qualifikation und Vorkenntnissen.
Du hast noch Fragen?
Dann kontaktiere uns einfach – wir können es kaum erwarten, Dich kennenzulernen und herauszufinden, ob wir gut zusammenpassen.
